PERCEPCIJA DRU？TVENE ODGOVORNOSTI OD STRANE ZAPOSLENIKA PODUZE？A U BOSNI I HERCEGOVINI

Sa？etak Kompanija slijedi koncept dru？tveno odgovornog poslovanja kada i pored svojih osnovnih ekonomskih funkcija, ispunjava i druge funkcije u cilju postizanja ？irih dru？tvenih ciljeva. Korporativna dru？tvena odgovornost predstavlja imperativ u modernom svijetu poslovanja dok je u teoriji jo？ uvijek predmet rasprave. Ipak, unutar razli？itih teorija, postoji odre？en konsenzus i to vezano za razumijevanje va？nosti dionika kompanije i postojanja razli？itih nivoa socijalno dru？tvenih aktivnosti. Glavni cilj ovog rada je istra？iti i analizirati percepcije zaposlenika prema dru？tveno odgovornim aktivnostima u Bosni i Hercegovini. Rad ？e prikazati istra？ivanje percepcija 100 predstavnika kompanija o dru？tvenoj odgovornosti, uz analizu utjecaja sociodemografskih faktora i karakteristika posla na njihove stavove. Tako？er, ovaj rad, kao dodatak zaklju？ku, navodi preporuke za pobolj？anje trenutnog stanja korporativne dru？tvene odgovornosti u Bosni i Hercegovini