Specifi？nosti lobiranja kao modela za ostvarivanje sindikalnih interesa u sada？njoj srpskoj situaciji

Sa？etak U tekstu se razmatraju polazne teorijske pretpostavke o lobisti？kim aktivnostima koje mogu biti zanimljive za sindikate da bi ostvarili vlastite interese. Uo？ena aktivnost, uokvirena zakonskom procedurom, gdje u osnovi stoji utjecaj na donosioce politi？kih odluka u procesu dono？enja raznih propisa ili akata zna？ajnih za sindikate i njihove ？lanove, u perspektivi manifestira odre？enu razinu zadovoljavanja sindikalnih ideja. Autor poku？ava na temelju empirijskih podataka i sadr？ajnog prou？avanja teorijskog pristupa sindikalnom organiziranju objasniti strate？ki pristup lobiranja kao jednog od mogu？ih na？ina za ostvarenje sindikalnih i radni？kih interesa na polju industrijskih odnosa. Sindikatima na prostoru dana？nje Srbije bilo bi po？eljno da u svojoj konceptualnoj strategiji daju prostor ovom modelu. Isto tako, u moru ponu？enih taktika i politi？kih strategija za aktivnije promoviranje snage socijalnoga dijaloga u demokratskim klju？nim institucijama, pogotovo u parlamentu, lobiranje mora biti promatrano kao ponu？ena alternativa za ostvarenje ove ideje