中国地方官员与区域经济发展研究

对中国经济“增长奇迹”驱动因素的既有探讨，经历了从强调制度安排到聚焦地方官员的演变。对地方官员的研究，又兼及静态特征和动态过程。本文基于高阶理论，致力于从多学科视角，系统梳理地方官员与辖区经济增长的关系，以及影响二者关系的制度因素。在静态层面，分析了地方官员的专业禀赋、年龄和任期、人格特征、个人品德和行政价值观等五方面的前因。在动态层面，展示了地方官员的来源、去向、交流、更替、晋升竞争、腐败行为等六方面的效应。之后，从激励机制着手，分析了影响地方官员发挥作用的因素并提出了未来研究方向