知识联盟网络能力对企业创新绩效的影响研究

？在已有研究成果的基础上，试图构建知识联盟网络能力对企业创新绩效影响的概念模型，并以通信行业和汽车行业为研究对象进行实证分析。研究中，知识联盟网络能力的描述将包括网络构想能力、关系组合能力、角色管理能力三个维度，并且引入信任程度作为调节因素。研究结果显示，知识联盟网络能力推动企业创新，对企业创新绩效有显著的正面影响；信任程度能正向调节关系组合能力、角色管理能力与企业创新绩效的关系，而对网络构想能力与企业创新绩效的关系调节作用则不明显。