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, PP. 165-166
Keywords: 经理人股权制,理论基础,必要性,困难和问题,建议与措施
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经理人股权制,又称雇员股票认购权制,是由企业的所有者向经营管理层提供的一种激励性报酬制度。本文从经济学的角度对建立经理人股权制度的理论基础进行了探讨;对在我国实行该项制度的必要性进行了讨论;并针对将会碰到困难和问题,提出了相应的政策建议与措施。经理人股权制理论基础必要性困难和问题建议与措施
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