运用模糊评价法构建企业集团综合业绩评价体系

本文简单描述了企业集团的特点，分析了我国企业集团与发达国家的差距，指出建立综合业绩评价指标体系的必要性，并具体介绍了模糊评价方法的应用。　　【关键词】企业集团业绩评价模糊评价一、前言　　在第二次世界大战之后企业集团这一名称首先由日本人提出，虽然理论界与实务界对企业集团这一概念有多种定义，但也有一些基本性的认识：企业集团是那些在经济技术、生产经营上有联系的公司通过一定的方式结合而成的经济联合体，由核心公司、控股公司、外围公司等组成。我国理论界一般认为，企业集团是以一个实力雄厚的大型公司为核心，以产权连接为主要纽带，并辅以产品、技术、经济契约等多种纽带，将多个公司、事业单位连接在一起，具有多层次结构的多法人经济联合体。