户籍堤坝效应与东部城市就业吸引力研究

文章以城乡待遇为切入点，从制度经济学角度实证分析了东部城市户籍堤坝效应对就业吸引力的影响。结果表明：（1）城乡待遇差距、城市就业吸引力、户籍堤坝效应强度三者之间存在正相关关系。（2）市民待遇高于农民待遇是农民进城就业的前提，东部城市户籍堤坝效应通过调整城乡待遇差距，成为影响农民是否进城就业的核心因素。（3）东部城市户籍堤坝效应呈现“不考虑中西部因素”及“考虑中西部因素”两类表现，存在“内助式吸引”与“外援式吸引”两条就业吸引力形成路径。因此文章建议，东部地区应加大对中西部地区资金与技术援助，补偿中西部地区户籍制度潜在利润损失；以“城乡统筹、保护农民利益”为出发点，推动符合条件的农民工转户进城；通过调节户籍堤坝效应强度，增强就业吸引力，提高东部城市利用户籍制度潜在利润的竞争力，同时要建立适应户籍堤坝效应消失后的新型户籍制度。