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本文假定中国劳动力市场是区别于其他典型发展中国家“三部门”就业结构的三元劳动力市场,并在此基础上构建了现阶段中国劳动力流动模型。同时,本文还就可选择的三项就业政策与经济发展的相关关系做了分析,最后结论性地提出“低福利制、低失业率”的政策建议。
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