%0 Journal Article
%T MOTIVACIJA ZA POSTIGNU£żEM U POJA£żNJENJU NAMJERA ZA SAMOZAPO£żLJAVANJEM
%A Mijo£ż
%A Josipa
%J -
%D 2019
%X Sa£żetak Teoreti£żari, psiholozi i istra£żiva£żi zna£żajnu pozornost usmjerili su prema istra£żivanju zna£żenja, utjecaja i otkrivanja dimenzija motivacije na dru£żtvene fenomene. U pedesetim godinama pro£żlog stolje£ża intenzivno su se izu£żavali koncepti motivacije. Proveden je velik broj studija koje analiziraju motivacijske faktore i upravo one rezultirale su mnogobrojnim teorijama motivacije za £żije se podjele u literaturi pronalaze razli£żiti pristupi. Istra£żivanjima motivacije ispituje se kako stajali£żta utje£żu na pona£żanje pojedinaca, £żime su pojedinci potaknuti na odre£żena pona£żanja i kako upravljati tim pona£żanjem. Svrha ovoga rada je istra£żivanje motivacije za postignu£żem i prediktivne sposobnosti motivacije za postignu£że kao mjernog konstrukta u izu£żavanju karijernog odabira, odnosno namjera za samozapo£żljavanjem mla£żih dobnih skupina. Karijera samozaposlene sobe jedno je od mogu£żih rje£żenja i za nezaposlene mlade osobe, posebice ako je ono rezultat realizacije poslovne prilike. Za promicanje samozapo£żljavanja va£żno je utvrditi jesu li osobe radije spremne pokrenuti vlastiti posao, nego zaposliti se u privatnim ili dr£żavnim poduze£żima. S ciljem ispitivanja namjera mla£żih dobnih skupina koje se nalaze pred samim zavr£żetkom formalnog obrazovanja provedeno je istra£żivanje na studentima diplomskog studija Ekonomskog fakulteta u Osijeku (n=428). Rezultati regresijske analize pokazuju statisti£żki zna£żajnu povezanost (£ż = 0,254, p < 0,001) konstrukta motivacije za postignu£żem i namjera za sapomozapo£żljavanjem
%K teorije motivacije
%K motivacija za postignu£żem
%K namjere za samozapo£żljavanjem
%K WOFO mjerni instrument
%K regresijska analiza
%U https://hrcak.srce.hr/index.php?show=clanak&id_clanak_jezik=322676