%0 Journal Article
%T 科研院所的薪酬制度设计研究
%A 余宏俊
%J 科技进步与对策
%P 97-98
%D 2002
%X 对于具体的科研院所而言，影响人才吸纳和保持的因素多而复杂，但可以肯定地说，薪酬制度是否公平合理和具有持续竞争优势是其中一个主导因素。针对科研院所薪酬制度的设计，论述薪酬的基本职能，一般设计原则和基本程序与方法。科研院所分配制度薪酬制度中国科研机构
%K 科研院所
%K 分配制度
%K 薪酬制度
%K 中国
%K 科研机构
%U http://www.kjjb.org/qikan/Cpaper/zhaiyao.asp?bsid=23112