%0 Journal Article
%T 个体特征对员工创造性的影响研究综述
%A 郭桂梅
%A 段兴民
%J 科技进步与对策
%P 206-210
%D 2007
%X 基于5个个体特征――人格特征、认知风格、内在动机、知识、自我效能和角色认同,对影响员工创造性的实证研究论文进行了综述与分析,提出人与环境交互作用的视角是进一步研究的基本指导原则。员工创造性个体特征人与环境交互作用
%K 员工创造性
%K 个体特征
%K 人与环境交互作用
%U http://www.kjjb.org/qikan/Cpaper/zhaiyao.asp?bsid=16280