%0 Journal Article
%T 企业转型中组织学习与开放式创新战略的研究
%A 任寒青
%A 徐震
%A 陈衍泰
%J 科技进步与对策
%P 72-75
%D 2006
%X 首先分析了在环境动态变化条件下,企业战略转型的动因;指出组织学习对于战略转型的重要意义;进而尝试用知识管理理论来解释组织学习如何影响公司的战略转型,从不同角度分析组织学习对于公司战略转型的机理:战略柔性、战略协同以及向开放式创新战略的转型;最后指出战略转型学习中的主要问题以及相应的对策。开放式创新是动态环境下企业战略转型的重要保障。企业转型组织学习开放式创新
%K 企业转型
%K 组织学习
%K 开放式创新
%U http://www.kjjb.org/qikan/Cpaper/zhaiyao.asp?bsid=15566