%0 Journal Article
%T Hacia un nuevo sentido de la gerencia?
%A Jos谷 J. Contreras
%A Miguel Francisco Crespo
%J Revista Venezolana de Gerencia
%D 2005
%I Universidad del Zulia
%X El objetivo del presente art赤culo es evaluar la pertinencia l車gica e hist車rica de la gerencia en el presente. Dicha evaluaci車n se realiza en dos niveles con la siguiente metodolog赤a -basada en los principios epistemol車gicos de la Sistemolog赤a Interpretativa. En el primer nivel (l車gico) se pregunta por la legitimidad de la capacidad de la funci車n gerencial para predecir el comportamiento humano, la cual se supone fundamental para el logro de los llamados objetivos organizacionales, a la luz del contexto ofrecido por el trabajo de Alasdair MacIntyre. En el segundo nivel (hist車rico) la indagaci車n se realiza en torno a las condiciones hist車ricas de posibilidad que dieron lugar a la gerencia, en 芍nimos de des-velar la pertinencia de la funci車n gerencial en el presente. La gerencia es pensada a trav谷s de los contextos hist車ricos de la Modernidad Ilustrada y laPostmodernidad, de tal manera que aparezca el sentido que 谷sta tiene en el presente. La revisi車n de ambos niveles muestra como resultado el sinsentido en el que la gerencia se manifiesta en el presente, dando lugar a la pregunta por su sentido. La conclusi車n gira en torno a la reflexi車n sobre la posibilidad de un nuevo sentido para la gerencia, que responda a la problem芍tica del presente.
%U http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=29003204