%0 Journal Article
%T Facteurs explicatifs de la non-r¨¦tention du personnel infirmier : ¨¦tude de la situation au Service r¨¦gional Info-Sant¨¦ et Info-Social du Saguenay-Lac-Saint-Jean
%A Jos¨¦e Boivin
%A Antoine Lutumba Ntetu
%A Danielle Poirier
%J L'Infirmi¨¨re Clinicienne
%D 2009
%I Universit¨¦ du Qu¨¦bec
%X Au Qu¨¦bec, la difficult¨¦ ¨¤ recruter et ¨¤ maintenir en emploi des infirmi¨¨res d¡¯exp¨¦rience dans les services r¨¦gionaux Info-Sant¨¦ est une pr¨¦occupation importante. Le Service r¨¦gional Info-Sant¨¦ et Info-Social de la r¨¦gion du Saguenay-Lac-Saint-Jean ne fait pas exception alors que 42 d¨¦parts ont ¨¦t¨¦ enregistr¨¦s chez son personnel infirmier entre 1998 et 2004. Pour mieux comprendre cette situation, une recherche qualitative de type ph¨¦nom¨¦nologique a ¨¦t¨¦ r¨¦alis¨¦e avec comme objectifs d¡¯identifier les facteurs pr¨¦pond¨¦rants dans la non-r¨¦tention du personnel infirmier et de proposer des solutions qui permettraient une gestion efficace de la situation. Le mod¨¨le des h pitaux aimants a servi de cadre de r¨¦f¨¦rence. Les donn¨¦es ont ¨¦t¨¦ obtenues au moyen d¡¯entrevues semi-dirig¨¦es r¨¦alis¨¦es aupr¨¨s de 10 infirmi¨¨res s¨¦lectionn¨¦es par une proc¨¦dure intentionnelle. Les r¨¦sultats viennent corroborer ceux d¡¯autres recherches effectu¨¦es sur le sujet. Quant aux solutions pour augmenter la r¨¦tention des infirmi¨¨res, les chercheurs soulignent l¡¯importance d¡¯assouplir les horaires de travail et les politiques de gestion des ressources humaines. Certains ¨¦l¨¦ments appr¨¦ci¨¦s par les participantes tels qu¡¯un bon climat de travail, une grande autonomie dans l¡¯exercice de leurs fonctions et l¡¯entraide entre coll¨¨gues sont ¨¤ consid¨¦rer dans une strat¨¦gie globale de recrutement et de maintien ¨¤ l¡¯emploi des infirmi¨¨res. L¡¯int¨¦gration d¡¯un syst¨¨me d¡¯entretiens p¨¦riodiques avec les infirmi¨¨res permettrait aussi ¨¤ l¡¯employeur de conna tre leurs besoins et aspirations, et de les satisfaire au plus t t.
%K recrutement
%K r¨¦tention
%K satisfaction
%K travail
%K infirmi¨¨re
%K Info-Sant¨¦
%K h pital aimant.
%U http://revue-inf.uqar.ca/parutions/pdf/InfirmiereClinicienne-vol6no1-Boivin_Lutumba_Poirier.pdf