%0 Journal Article
%T Absentismo laboral por causa m¨¦dica en trabajadores del ¨¢rea operativa de una compa ¨ªa de extracci¨®n de minerales en Colombia, 2011 Sickness absence in workers from an operating area of a mining company in Colombia, 2011
%A Elsa Mar¨ªa V¨¢squez Trespalacios
%J Medicina y Seguridad del Trabajo
%D 2013
%I Escuela Nacional de Medicina del Trabajo
%X Introducci¨®n: El sector minero es uno de los m¨¢s din¨¢micos de la econom¨ªa en Colombia, sin embargo, poco se conoce acerca del ausentismo laboral que enfrenta. Objetivo: Describir la magnitud del ausentismo laboral por causa m¨¦dica en el ¨¢rea operativa de una empresa minera Colombiana, durante el a o 2011. Material y m¨¦todos: estudio descriptivo, transversal, en el que se analizaron 130 ausencias por causa m¨¦dica. Los episodios se categorizaron seg¨²n grupos diagn¨®sticos de la Clasificaci¨®n Internacional de Enfermedades versi¨®n 10 (CIE-10) y se calcularon indicadores de ausentismo. Resultados y discusi¨®n: 66.9% de las ausencias se debi¨® a enfermedad general y el 33.3% a accidentes de trabajo. El promedio de ausencia es de 4.28 +/-5.64 d¨ªas por trabajador. Las enfermedades musculoesquel¨¦ticas y los traumatismos y envenenamientos tuvieron los mayores d¨ªas de ausencia, similar a lo reportado por otros investigadores. Los accidentes de trabajo generaron 315 d¨ªas de ausencia. 19 ausentistas repetitivos aportaron en total 100 d¨ªas perdidos. La edad promedio de los ausentistas repetitivos es de 28.6 a os+/-6.7. Los ausentistas cr¨®nicos generaron una p¨¦rdida de 258 d¨ªas por cada 100 trabajadores programados. Introduction: The mining sector is one of the most dynamic in Colombian economy, however, little is known about absenteeism. Aim: To describe the extent of sickness absence in an operating area of a mining company in Colombia, in 2011. Material and Methods: A descriptive, cross-sectional study, which analyzed 130 sickness absences. The episodes were categorized according to diagnostic groups of the International Classification of Diseases version 10 (ICD-10) and calculated rates of absenteeism. Results and discussion: 66.9% of absences were due to general illness and 33.3% of accidents at work. The average absence is 4.28 +/-5.64 days per worker. Most of absence days were generated by musculoskeletal diseases and injuries and poisoning, similar to that reported by others. Work accidents generated 315 days of absence. 19 repetitive absentee contributed a total of 100 lost days. The average age of a repetitive absentee is 28.6 years +/-6.7. The chronic absentee generated a loss of 258 days per 100 scheduled workers.
%K Ausentismo laboral
%K d¨ªas de trabajo perdido
%K incapacidad
%K enfermedades
%K miner¨ªa
%K Absenteeism
%K mining
%K sickness absence
%K diagnostic group
%U http://scielo.isciii.es/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0465-546X2013000100006