%0 Journal Article
%T USO DA INFORMA  O SOBRE A CONCORR¨ºNCIA E TOMADA DE DECIS O: ESTUDO E AN¨¢LISE DAS CARACTER¨ªSTICAS DO PROCESSO DE SENSEMAKING ORGANIZACIONAL
%A Pedro Cl¨¢udio Coutinho Leit£¿o
%A M£¿nica Erichsen Nassif
%J Perspectivas em Gest£¿o & Conhecimento
%D 2012
%I Universidade Federal da Para¨ªba
%X Este artigo mostra os resultados de uma tese de doutorado, cujo objetivo foi analisar as caracter¨ªsticas do processo de sensemaking organizacional descritas por Weick (1995) a partir do uso da informa  o sobre o concorrente no ambito das organiza  es, especificamente institui  es de ensino superior privadas, subsidiando o processo decis¨®rio. Atrav¨¦s de metodologia qualitativa de estudos de casos m¨²ltiplos e t¨¦cnica de incidente cr¨ªtico, a pesquisa foi desenvolvida em quatro institui  es de ensino superior privado de Minas Gerais, Brasil. Os resultados demonstram a aplicabilidade da teoria e a confirma  o das caracter¨ªsticas do processo de sensemaking organizacional
%K Sensemaking Organizacional
%K Intelig¨ºncia Competitiva
%K Processo Decis¨®rio
%U http://periodicos.ufpb.br/ojs2/index.php/pgc/article/view/12694